Hayır, işçinin ölüm izni kanunda yol izniyle birlikte uzatılmaz. İş Kanunu’ndaki dört güne kadar ücretsiz yol izni yalnız yıllık ücretli iznini işyerinin bulunduğu yerden başka bir yerde geçirecek işçi için öngörülmüştür.[1]
Ölüm izni ayrı bir mazeret iznidir. İşçiye ana veya babasının, eşinin, kardeşinin, çocuğunun ölümü halinde üç gün ücretli izin verilir.[2] Kanun bu izne yol süresi eklemez. Cenaze başka bir şehirdeyse işçi ölüm izninin ardından yıllık ücretli iznini kullanabilir. Yıllık iznini başka bir yerde geçirecek işçi, istemde bulunup bunu belgelerse gidiş ve dönüş için toplam dört güne kadar ücretsiz izin alır.[1]
Ölüm izni yıllık izinden düşülmez. İşveren tarafından verilen diğer ücretli ve ücretsiz izinler yıllık izne mahsup edilemez.[1]
Memurlarda süre daha uzundur. Memura eşinin, çocuğunun, kendisinin veya eşinin ana, baba ve kardeşinin ölümü halinde isteği üzerine yedi gün izin verilir.[3] Bunun dışında memura mazeretleri sebebiyle bir yıl içinde on gün izin verilebilir, bu izin birim amirinin muvafakatine bağlıdır.[4]
İznin hangi yakınların vefatında kullanılabildiği ve ücretten kesinti konusu ayrı yazılarda ele alınır.
İlgili sorular
