Etki, aylığı alan kişinin kim olduğuna göre değişir. Dul eş çalışsa da aylığın %50’sini almayı sürdürür, çocuklar için ise çalışmama aylığın koşuludur.[1]
| Hak sahibi | Çalışmanın etkisi |
|---|---|
| Dul eş | Aylık %50 oranında sürer |
| Öğrenim çağındaki çocuk | Hizmet akdiyle çalışması aylığa engel olmaz |
| Yaş sınırı aranmayan kız çocuk | Çalışmama koşulu kalkar |
| Ana ve baba | Geliri kanundaki sınıra ulaşırsa koşul kalkar |
Aylık bağlanmış çocuğu bulunmayan dul eş için öngörülen %75 oranı, çalışmama veya kendi sigortalılığından gelir ya da aylık bağlanmamış olma koşuluna bağlıdır.[1] 18 yaşını, lise ve dengi öğrenimde 20 yaşını, yükseköğrenimde 25 yaşını doldurmamış çocukların hizmet akdiyle sigortalı sayılması aylık bağlanmasına engel olmaz.[1] Ana ve babada ölçü gelirdir, her türlü kazanç ve irattan elde edilen gelirin asgari ücretin net tutarından az olması aranır.[1]
Koşul ortadan kalktığında aylık, izleyen ödeme dönemi başından itibaren kesilir.[2] Kesilmeye yol açan sebep sona erdiğinde aylık, diğer şartlar sürüyorsa müracaat tarihini izleyen ay başından itibaren yeniden bağlanır.[2]
Kendi çalışmasından yaşlılık aylığına hak kazanan eş, ölen eşinden bağlanan aylıkla birlikte iki aylığı da alır.[3]
Diğer kesilme nedenleri için ölüm aylığının durdurulması ve kesilmesi yazısına, işten ayrıldıktan sonraki süreç için kesilen aylığın yeniden bağlanmasına bakabilirsiniz.
İlgili sorular
