Kıdem tazminatı tavanı, işçiye bir hizmet yılı için ödenebilecek kıdem tazminatının üst sınırıdır. Güncel tavan 73.729,87 TL olup 1 Temmuz 2026 ile 31 Aralık 2026 arasında uygulanır. Ücreti bu sınırı aşan işçinin her tam yılı için tavan tutarı esas alınır.
Sınırın ölçüsü kanunda yazılıdır. Toplu iş sözleşmesi ya da iş sözleşmesiyle belirlenen kıdem tazminatının yıllık miktarı bile, Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek devlet memuruna bir hizmet yılı için ödenecek azami emeklilik ikramiyesini geçemez.[1] Kanun sabit bir rakam koymadığı için tavan, bu ikramiye değiştikçe yeniden belirlenir. Yukarıdaki tutar, HMB KAMUMAL Genelge Sıra No:5 (03.07.2026, madde 2) esas alınarak gösterilir.
Tavanın hesaptaki etkisi üç durumda görülür.
- Ücreti tavanın altında kalan işçide gerçek ücret kullanılır
- Ücreti tavanı aşan işçide her tam yıl için tavan tutarı kullanılır
- Yerleşik uygulamada iş sözleşmesinin sona erdiği tarihte geçerli tavan esas alınır
Karşılaştırma yalnız çıplak maaşla yapılmaz. Hesaba katılan ücrete, işçiye sağlanan para ve parayla ölçülebilen sözleşmeden ya da kanundan doğan menfaatler de eklenir.[1]
Yüksek ücretli işçinin tazminatında tavanın yarattığı farkı tavanın hesaba etkisi yazısı örnekliyor. Hesaplama yöntemi ise kıdem tazminatı hesabı yazısında.
- 1475 sayılı İş Kanunu m.14 ↩
İlgili sorular
