Otomatik katılımdan çıkmak isteyen çalışan, plana dahil olduğunun kendisine bildirildiği tarihten itibaren iki ay içinde cayabilir. Cayma halinde ödenen katkı payları, varsa yatırım gelirleriyle birlikte on iş günü içinde çalışana iade edilir.
Cayma süresi ve iade kuralı Bireysel Emeklilik Kanunu’nda yazılıdır.[1] Hakkı kullanmak için izlenecek sıra şöyledir.
- Emeklilik şirketinin plana dahil edildiğinizi bildirdiği tarihi not edin
- Cayma talebinizi bu tarihten itibaren iki ay dolmadan şirkete iletin
- Katkı paylarının iadesini on iş günü içinde hesabınızda kontrol edin
Cayma süresince ödenen katkı paylarının değer kaybetmemesini sağlamaktan şirket sorumludur.[1] Süreyi kaçıran çalışan Kurumca belirlenen hallerde katkı payına ara verilmesini isteyebilir.[1] Emeklilik hakkı kazanılmadan sistemden ayrılma talebinde de şirket birikimi bildirimden itibaren yirmi iş günü içinde öder.[2] Cayma hakkını kullanmayan çalışana sisteme girişte bir defaya mahsus ilave Devlet katkısı sağlandığı da hesaba katılmalıdır.[1]
Birikimin çekilme yolları için birikimin çekilmesi yazısına, işyeri değişikliğindeki durum için birikimin devri yazısına bakabilirsiniz.
İlgili sorular
